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北京语言大学人力资源管理专业《管理学原理》作业及答案4试卷及答案大全

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更新时间:2026-04-16

北京语言大学人力资源管理专业《管理学原理》作业及答案4提供该考试科目的试卷全部试题及答案大全,科目内容齐全,答案供学员学习免费使用,助力考试通关!

第1题、 [单选题] 通过组织明文规定的渠道进行信息交流是()。

A.上行沟通

B.书面沟通

C.正式沟通

D.双向沟通

答案如下:
C
第2题、 [单选题] 主管人员与下属之间有效、准确、及时地沟通联络,使整个组织成为一个真正的整体,这是指()。

A.目标协调原理

B.激励原理

C.沟通联络原理

D.命令一致原理

答案如下:
C
第3题、 [单选题] 较早提出目标管理的是()。

A.梅奥

B.孔茨

C.吉尔布雷斯

D.德鲁克

答案如下:
D
第4题、 [单选题] 下列不属控制工作原理的是()。

A.组织适宜性原理

B.控制关键点原理

C.例外情况原理

D.责权一致原理

答案如下:
D
第5题、 [单选题] 下列不属于组织工作原理的是()。

A.责权一致

B.组织适宜性

C.分工协作

D.管理幅度

答案如下:
B
第6题、 [单选题] 无论内部提升还是外部招聘,选拔主管人员时都要鼓励()。

A.毛遂自荐

B.各展其能

C.公开竞争

D.搞好人际关系

答案如下:
C
第7题、 [单选题] ()理论是美国心理学家赫茨伯格提出的。

A.需求层次理论

B.双因素理论

C.期望理论

D.激励强化理论

答案如下:
B
第8题、 [单选题] 领导工作中的沟通主要是指()。

A.机与机的沟通

B.人与人的沟通

C.人与机的沟通

D.人与物的沟通

答案如下:
B
第9题、 [单选题] 制订计划要留有余地,体现了计划工作的()原理。

A.限定因素原理

B.许诺原理

C.灵活性原理

D.改变航道原理

答案如下:
C
第10题、 [单选题] 沟通联络的目的是()。

A.促进变革

B.进行领导

C.协调个人目标和组织目标

D.交流意见

答案如下:
A
第11题、 [多选题] 广义的计划工作是指()。

A.制订计划

B.拟定方案

C.执行计划

D.检查计划的执行情况

E.选择方案

答案如下:
ACD
第12题、 [多选题] 计划按其涉及的时间长短,可分为()。

A.长期计划

B.年度计划

C.短期计划

D.中期计划

E.单项计划

答案如下:
ACD
第13题、 [多选题] 广义的计划工作是指()。

A.制订计划

B.拟定方案

C.执行计划

D.检查计划的执行情况

E.选择方案

答案如下:
ACD
第14题、 [多选题] 正常情况下,组织下层主管人员所作决策倾向于()。

A.战略型

B.经验型

C.常规型

D.肯定型

E.风险型

答案如下:
BCD
第15题、 [多选题] 人际关系学派的主要代表人物有()。

A.西蒙

B.德鲁

C.马斯洛

D.赫茨伯格

E.泰罗

答案如下:
CD
第16题、 [多选题] 下列()属于激励理论。

A.需求层次理论

B.双因素理论

C.性格理论

D.归因理论

E.四分图理论

答案如下:
ABD
第17题、 [多选题] 目标管理自身存在()等缺点。

A.目标管理理论尚未普及

B.不易确定适当的目标

C.与长期目标脱节

D.不灵活

E.完成结果不易评价

答案如下:
ABCD
第18题、 [多选题] 现代管理理论中的代表学派有()。

A.管理过程学派

B.科学管理学派

C.社会合作系统学派

D.社会技术系统学派

E.决策理论学派

答案如下:
ACDE
第19题、 [多选题] 决策的程序一般包括()。

A.确定决策目标

B.确定前提

C.拟定备选方案

D.评选备选方案

E.选择方案

答案如下:
ABCD
第20题、 [多选题] 组织一般可以划分为()几个层次。

A.战略规划层

B.高层

C.中层

D.执行层

E.基层

答案如下:
BCE